|
|
-งานด้านการวิเคราะห์ วิสัยทัศน์ ภารกิจ และค่านิยมขององค์กร (Vision , Mission &Corporate Values)
-งานด้านการให้คำปรึกษาด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล( HRM,HRD CONSULTING SERVICE)
-งานด้านการจัดทำระบบงานบริหารทรัพยากรบุคคล (Set up System HRM/HRD)
-งานด้านการจัดทำระบบการประเมิลผลการปฏิบัติงานภายในองค์กร (Performance Management)
-งานด้านการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรภายในองค์กร (Training & Development)
-งานด้านการจัดทำตัวชี้วัดผลงานภายในองค์กร (KPIs. BSC ,PMS ,ISO,Competency Mgt)
-งานด้านการจัดทำโครงการกิจกรรม 5 ส เพื่อเพิ่มผลผลิตภายในองค์กร (5 S ,อื่นๆ )
-งานด้านการจัดทำระบบประเมินความสามารถของพนักงาน ( Competency Management )
-งานด้านการบริหารงานความปลอดภัยในการทำงาน (Safety Management)
-งานด้านการสร้างทีมงาน (Team Building) |